新入社員って何をすべき?

新入社員さん向け
新社会人
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4月からの社会人生活

うまくいくかな~🙁

ハンバーグ主任
ハンバーグ主任

何かお悩みのようですね😎

新社会人
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そうなんです・・・

うまく仕事ができるか不安で💦

ハンバーグ主任
ハンバーグ主任

最初からうまくできる人はいないから

あまり心配しないで😊

新社会人
新社会人

でもなあ・・・

『まずはこれさえしていれば』

ってものがあるといいんですけど。

ハンバーグ主任
ハンバーグ主任

何か目標が欲しんだね💡

そういうことなら基礎的なことを教えようか?

新社会人
新社会人

はい!お願い致します🥺

こんにちは!ハンバーグ主任(@Hamburg_syunin)です。

3月は卒業シーズン🌸

でもすぐに4月がやってきて新たな環境で新しい出会いが待っていますね😊

新社会人として不安に思っている方も多いかと思います。

そこで今回は『新入社員がやるべきこと3選(基礎)』について書いていきたいと思います。

また、なぜやるべきなのか?まで掘り下げていきます。

私自身、営業職だったので同じような方向けの内容になってしまいますが

私の経験も交えながらご紹介しますので今回も最後までお付き合い頂ければ嬉しいです🙇‍♂️

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新入社員がやるべきこと① 挨拶と返事

これはもう当たり前ですし皆さんも研修などで『大きな声ではきはきと』と耳が痛くなるほど言われるのではないでしょうか。

なぜこれが大事かというと『コミュニケーションの第一歩』だからです。

私はどちらかと言えばできるほうだったので、他部署の事務員のお姉様方にもよく褒められていました。

話したことがない人からも『今日も元気ね💁‍♀️』などと声をかけてもらったことも多々あります。

挨拶や返事にはあなた自身だけでなく、周りも明るくする力があると思っていますので、ぜひ大切にしてみてください。

ただし挨拶について1つ注意ですが

だだ大きな声を出せばいいというわけではありません🙅‍♂️

人によってはうるさい(騒音)と捉えられてしまう可能性もあります。

私も実践していたコツとしては『誰に向かって言っているかを目で示す』ことです。

人であれば相手の目を見て(目を見るのが苦手であれば鼻やマスク部分でもOK)。

部署などで一人一人に言うのが大変な場合は全体を見渡しながら。

このコツができていれば大きな声を出す必要はそこまでありません。

したがって『声を出すのが苦手だ』という人にも有効です。

冒頭に『コミュニケーションの第一歩』と書きましたが

大切なのはきちんと相手に伝えることなのでまずはそこを意識してみてください😊

新入社員がやるべきこと② 雑務

『雑務』と聞いていい印象がある人はいないですよね。。。

あなたはどんな作業を思い浮かべますか?(意地悪な先輩・上司からの依頼は省きます笑)

コピー?電話対応?お使い?資料作成? などなど恐らく面倒くさいことばかりではないでしょうか?

でも新入社員にとっては、ほとんどが重要な作業と断言できます。

なぜなら『誰でもできる作業をこなせないと安心して仕事を任せられないから』です。

少しきつい言い方にはなりますが、新人の内は業務を教えてもらう身ながらお給料をもらっていますので

雑務くらいこなせるようにならないと会社としても困るのです。

私も新卒の頃は『早く自分の給料分の仕事ができるようになりたい』と思いながら仕事をしていました。

ただこれらは挨拶のようにすぐにできるものではなく、繰り返し行うことで身に付きます。

時間がかかってもいいので、まずは丁寧かつ完璧にこなして同期に差をつけましょう。

ワンポイントアドバイスとして、私が個人的に頑張っていたことを紹介します。

それは『先輩・上司からの依頼は最優先で処理する』です。

「急ぎじゃないよ~」とか「明日まででいいよ~」と言われても、

その時急務作業がない限りは速攻で対応していました。

するとどんどん雑務が来るようになって、そのうち新しい仕事を任せてもらう機会も増えました。

①の挨拶同様、自分が意識したことで周りの反応が変わった事例の一つです。

自分自身の成長を感じる場面でもあったので非常に印象的ですし、自信につながったことを今でも覚えています。

余裕がある方はぜひ実践してみてください。継続することが大事ですよ👍

新入社員がやるべきこと③ メモを振り返る

メモをとることはあなたもしっかり実行できると思いますので、ここではポイントだけ押さえましょう。

私が考えるポイントとしては『振り返ること』です。

ただメモを取っただけでわかった気・学んだ気になっていたり、後で見返すと思い出せないなんてことは経験があるのではないでしょうか?

そんな方には1日の終わりに振り返ることをお勧めします。

これは新卒当時私も実践していたことです。

きっかけは私の面倒を見てくれていた所長さんが

「日記のような簡単なものでいいから、今日学んだことと明日何をやるかをしばらく毎日書きなさい👨‍💼」

と指示したことでした。

私はこの日記にどんなに小さなことでも今日メモしたこともまとめるようにしたことで

色んな情報でいっぱいいっぱいだった頭の中が少しずつ整理されていったことを実感しています。

お伝えしたいことは、メモしたことを理解・習得することが大切だということです。

ちなみにこの日記ですが、数年後に見返してみると結構おもしろいですし自分の成長を実感できるのでお勧めですよ!

良かったらあなたも取り入れてみてください(^^)

まとめ

今回は『新入社員がやるべきこと3選(基礎)』として3つご紹介しました。

  1. 挨拶と返事
  2. 雑務
  3. メモを振り返る
ハンバーグ主任
ハンバーグ主任

基本中の基本ばかりだったけど

参考になったかな?

新社会人
新社会人

はい😊

仕事のことばかりに気を取られていましたけど

まずは誰でもできる基本的なことをしっかりやるってことですね✊

ハンバーグ主任
ハンバーグ主任

そういうこと!

最初からバリバリ仕事ができる人はいないから

まずはできることから取り組んでいこう!

1つずつ学んで1つずつ成長したらいいのだ😎

新社会人
新社会人

わかりました!

ありがとうございます💕

いかがでしたか?文字だけ見ると当たり前・簡単なことのように感じますよね。

中には学生時代にアルバイトなどで叩き込まれた方もいるのではないでしょうか?

でも社会人になると、なぜか忘れてしまいがちなんですよね。不思議です。

本当はもっとお伝えしたいことがありますが、今回は基礎なのでまずはこの3つができているかあなた自身に当てはめてみて

できていない部分があればぜひ取り入れてみてください。

まずは1か月、そして半年と継続できればゆくゆくは無意識に実行できるはずです。

継続は力なり!

新社会人として良いスタートを切れることを願っています😊

以上、ハンバーグ主任でした。

ハンバーーーーグ🍔

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